Мікрогрант «Власна справа»

Дата: 30.01.2025 15:23

Кількість переглядів: 20

                      01. Мікрогрант «Власна справа» — державна грантова програма, спрямована на фінансову підтримку фізичних та юридичних осіб віком від 18 років у створенні або розвитку власного бізнесу. Ця програма реалізується у рамках Урядового проєкту «єРобота», за ініціативи Прем’єр-міністра України Дениса Шмигаля, Міністерством економіки України, Міністерством цифрової трансформації України, Міністерством аграрної політики та продовольства України, Державною службою зайнятості та Ощадним банком. («Порядок надання мікрогрантів на створення або розвиток власного бізнесу», затвердженого постановою Кабінету Міністрів України 738 від 21 червня 2022 року (зі змінами).

• майбутні підприємці
• діючі ФОП
• юридичні особи, кінцевими бенефіціарними власниками яких є громадяни України

• громадянин України віком від 18 до 65 років;
• станом на дату подання заяви фактично не перебуваєте та не провадите господарську діяльність на територіях активних бойових дій, територіях активних бойових дій, на яких функціонують державні електронні інформаційні ресурси, або тимчасово окупованих російською федерацією територіях України, включених до переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії, або тимчасово окупованих російською федерацією, що затверджено наказом Мінреінтеграції;
• не перебуваєте під санкціями;
• не провадите господарську діяльність на території росії та республіки Білорусь;
• не маєте відкритого провадження у справі про банкрутство;
• не є кредитними організаціями, страховими організаціями, інвестиційними фондами, недержавними пенсійними фондами, професійними учасниками ринку цінних паперів, ломбардами;
• не здійснюєте виробництво та/або реалізацію зброї, алкогольних напоїв, тютюнових виробів, обмін валют;
• не притягувалися до відповідальності через корупцію.

!!! Для отримувачів, які зареєстровані та провадять/планують провадити підприємницьку діяльність у м. Харкові та Харківській області, збільшується на 100 %.

На які цілі можна витратити грантові кошти?

З дня зарахування коштів протягом 6 місяців необхідно:

• використати мікрогрант за цільовим призначенням;

• створити нові робочі місця (кількість залежить від розміру мікрогранту);

• працевлаштувати на них осіб на строк не менш як 24 місяці протягом трирічного строку реалізації проєкту осіб (у разі звільнення працівників, працевлаштованих до закінчення 24-місячного строку з дня працевлаштування, на їхні робочі місця у межах зазначеного строку працевлаштовуються інші особи. У разі призову отримувача на військову службу під час мобілізації договір мікрогранту тимчасово зупиняється та продовжується після демобілізації отримувача).

Не може бути працевлаштована особа, яка перебувала у трудових відносинах з отримувачем мікрогранту протягом 180 календарних днів, що передують дню її працевлаштування.

Протягом 3-річного періоду реалізації проєкту:

• провадити підприємницьку діяльність;

• сплачувати податки та збори (до фактично сплачених податків і зборів належать: податок на прибуток підприємств, екологічний податок, рентна плата, єдиний податок, податок на доходи фізичних осіб, сплачений з доходу, отриманого від провадження господарської діяльності такої фізичної особи, та податок на доходи фізичних осіб, сплачений за працевлаштованих працівників😉).

Сплата ЄСВ за 24 місяці має бути у розмірі не меншому ніж розмір ЄСВ за 24 місяці з розрахунку мінімальної заробітної плати, встановленої законом на 1 січня, в якому отримано мікрогрант.

• Не створення отримувачем робочих місць протягом шести місяців зобов’язує його повернути на рахунок уповноваженого банку суму мікрогранту протягом одного місяця (сьомий місяць).
• Неповна сплата ЄСВ зобов’язує отримувача повернути на рахунок уповноваженого банку різницю між зазначеними розмірами сплати ЄСВ (останній робочий місяць трирічного періоду).
• У разі розірвання договору отримувач зобов’язаний протягом місяця з дня подання заявки про розірвання повернути на рахунок уповноваженого банку різницю між сумою отриманого мікрогранту та сплаченого податками.

Державний центр зайнятості має право відмовити отримувачу в наданні мікрогранту з таких підстав:

• невідповідність отримувача вимогам пунктів 3 та/або 8 Порядку надання мікрогрантів на створення або розвиток власного бізнесу, затвердженого постановою КМУ від 21.06.2022 №738 (далі - Порядок)
• набрання 98 та менше балів за результатами перевірки відомостей, зазначених у заяві, проведеної уповноваженим банком;
• набрання підсумкового балу менше 130;
• непрозорість або сумнівні очікувані результати реалізації (виконання) бізнес-плану;
• негативна ділова репутація щонайменше за одним критерієм перевірки ділової репутації;
• подання заяви на отримання мікрогранту отримувачем, який вже отримав мікрогрант відповідно до цього Порядку;
• отримання з відкритих джерел та реєстрів додаткових фактів/інформації щодо негативної ділової репутації отримувача, зокрема фактів приховування інформації;
• відмова від співбесіди, зокрема непогодження отримувачем запланованої дати та часу співбесіди протягом двох днів після повідомлення регіональним центром зайнятості про таку дату та час;
• відсутність та/або невідповідність у бізнес-плані напрямів витрат, передбачених пунктом 5 Порядку, видатків на виплату заробітної плати найманим працівникам та сплату податків, зборів (обов’язкових платежів), єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, у сумі отриманого мікрогранту;
• невідповідність поданих документів нормам законодавства;
• керівник та/або засновник, та/або кінцевий бенефіціарний власник є особою, яка є керівником та/або засновником, та/або кінцевим бенефіціарним власником більше ніж у п’яти (включно) платників податків;
• неподання доопрацьованого бізнес-плану у визначений термін;
• відсутність документального підтвердження відсутності судових справ, відкритих виконавчих проваджень, арешту / конфіскації майна (активів), дані щодо яких отримані з автоматизованих систем інформації, та відсутності податкового боргу станом на 1 число місяця, в якому подається заява;
• надходження від отримувача заяви про відкликання заяви на отримання мікрогранту до ухвалення Державним центром зайнятості рішення про надання або відмову в наданні мікрогранту;
• отримання мікрогранту відповідно до Порядку.

Законодавча та нормативна база

• Постанова Кабінету Міністрів України від 21 червня 2022 р. № 738 «Деякі питання надання грантів бізнесу» (зі змінами);
• Наказ Міністерства з питань реінтеграції тимчасово окупованих територій України від 22 грудня 2022 року № 309 «Про затвердження Переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією» (зі змінами);
• Наказ Міністерства економіки України від 15.07.2022 № 2109 «Про затвердження порядку проведення оцінювання заяв, критерії оцінювання та необхідну кількість балів (оцінку) для прийняття Державним центром зайнятості рішень про надання мікрогрантів/грантів на створення або розвиток власного бізнесу» (зі змінами).

Варто додатково звернути увагу на компенсаторні програми, які діють на регіональному рівні.

Навчальні онлайн-курси щодо написання бізнес-плану, у рамках програм з надання мікрогрантів/грантів на розвиток або створення власного бізнесу, можна пройти в центрах професійно-технічної освіти Державної служби зайнятості.

Мікрогрант надається отримувачу одноразово!!!

« повернутися